总述：美国高科技企业呈现裁人潮\n 新华社旧金山11月19日电总述：美国高科技企业呈现裁人潮\n 新华社记者吴晓凌\n 美国高科技职业持续近20年的高速开
总述：美国高科技企业呈现裁人潮\n 新华社旧金山11月19日电总述：美国高科技企业呈现裁人潮\n 新华社记者吴晓凌\n 美国高科技职业持续近20年的高速开展好像在2022年戛然而止，不少企业成绩低迷，股价暴降，公司裁人人数动辄不计其数，占职工份额高达两位数。\n 业内人士指出，美国高科技企业扎堆裁人并非偶尔，其原因既包含外部大环境的多重不利要素，也离不开企业对开展远景的严峻误判。\n 裁人浪潮来袭\n 据美国企业服务数据库公司Crunchbase计算，到2022年11月中旬，美国科技职业本年已有超越6.7万名职工在大规划裁人中被辞退。不少没有裁人的公司也纷繁中止招聘或减缩招聘规划。\n 亚马逊公司是近期宣告大幅裁人的科技巨子之一。公司担任设备和服务的高档副总裁戴夫·林普16日承认该公司已开端裁人，但未泄漏详细人数。多家美国媒体此前报导，亚马逊裁人规划或许到达1万人。\n 交际媒体渠道脸书的母公司“元”公司不久前宣告，为应对收益下滑及职业窘境，将裁人1.1万人，约占职工总数13%。\n 美国企业家埃隆·马斯克完成对交际媒体渠道推特的收买后，于11月初发动裁人方案，裁人份额将近50%，约3700人，以期改进推特面对的亏本和债款问题。\n 美国网约车企业利夫特、加密钱银交流渠道“比特币基地”公司、在线付出服务商Stripe公司、“阅后即焚”使用程序的母公司Snap等近期也先后宣告裁人10%至20%不等。\n 外部环境恶化\n 业内人士指出，美国高科技企业呈现裁人潮内外因兼具。经济形势欠安、动力价格上涨、美元急剧增值、政府方针“反噬”等都是导致企业大规划裁人的外部原因。\n 人们对经济衰退的预期降低了消费需求，广告投进随之削减，这使许多严峻依靠广告收入的科技公司遭受沉重打击。动力本钱上涨、美元汇率动摇等也让不少企业感到寒意。\n 英特尔公司首席执行官帕特·格尔辛格近来表明，动力本钱高企，俄乌抵触导致欧洲经济轰动等原因，英特尔公司下调了全年出售远景。“在要步入下一年之际，咱们仍要遭受经济逆风。”\n “字母表”公司首席财政官露丝·波拉特坦言，美元增值的影响10月至12月将进一步扩展。微软公司也表明，美元增值所形成的收益削减将在10月至12月持续下去。\n 此外，美国政府以行政手法无端制裁商业企业，企图隔绝高科技企业间正常的国际商业协作，也给美国企业带来深远而持续的负面影响。\n 内部决议计划失误\n 有剖析人士指出，形成美国企业裁人的内部要素相同不容忽视。一些高科技企业，尤其是互联网公司高估了新冠疫情带来的成绩和股价增加，招聘职工数量超越了实际需要。\n 以辞退了2800名职工的健身器械和媒体公司派乐腾为例，其主要产品是联网的室内固定脚踏车和跑步机，用户可长途参与付费课程。疫情平缓后，人们开端回归户外活动和线下消费，对家庭健身使用的需求下滑，派乐腾短时间内丢失了90%以上的市值。\n “元”公司首席执行官马克·扎克伯格的“率直”很有代表性。“新冠疫情之初，国际敏捷转向线上，电子商务激增带来巨大的收入增加。许多人猜测，这将是一种永久性的加快，即使疫情完毕后也将持续。我也这么以为，所以我决议大幅增加投资。不幸的是，工作并没有像我预期那样开展。电子商务康复了曾经的趋势，并且宏观经济下行、竞赛加重、广告业务下降导致收入远低预期，”他说，“我错了，我对此担任。”（完）\n\n\n\n\n\n\n\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t\t\t\n\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\n海量资讯、精准解读，尽在新浪财经APP\n\n\n\t\t\t\n\t\t\t\n责任编辑：刘万里 SF014